Curso Baremable en Nóminas Online
Consigue puntos para oposiciones con un curso baremable en Nóminas: 50 horas y 2 créditos ECTS acreditados por la Universidad Isabel I.
- Título universitario
- Bonificable FUNDAE
- Becas disponibles
- Abierta próxima convocatoria
- Becas de hasta el 30% de descuento
Plan de estudios curso baremable Nóminas
Este curso baremable acredita 50 horas de formación en Nóminas, orientadas a adquirir conocimientos y habilidades en la cumplimentación de los recibos salariales y la normativa de liquidación.
El programa se estructura en 6 unidades, desde «El recibo de salarios» hasta «Modelos de liquidación».
Al estar expedido por la Universidad Isabel I con créditos ECTS, es el tipo de título que las convocatorias suelen admitir en el apartado de formación complementaria; conviene revisar siempre las bases de cada proceso selectivo. No exige titulación universitaria previa para matricularse.
Al terminar el Curso Baremable Nóminas serás capaz de:
- Conocer el concepto básico de nómina
- Conocer los requisitos para hacer una nómina
- Diferenciar los contenidos de una nómina
- Conocer las peculiaridades de una nómina
- Conocer los devengos salariales que forman parte de una nómina
- Conocer los devengos no salariales que forman parte de una nómina
- Conocer los conceptos que están incluidos en el apartado de deducciones de una nómina
- Conocer en profundidad el Impuesto de la Renta de las Personas Físicas (IRPF)
- Aplicar al recibo de salarios, la retención del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF)
- Cumplimentar el modelo 111 y el modelo 190 atendiendo a la legislación vigente
El Curso Baremable Nóminas está dirigido a:
- Opositores y aspirantes a procesos selectivos de plazas interinas y bolsas de empleo.
- Personas que necesitan sumar puntos de baremo en concursos de traslado o listas de contratación.
- Profesionales en activo que quieren acreditar esta competencia con un título universitario.
- Personas sin titulación universitaria previa: el acceso no exige requisito de titulación.
El Curso Baremable Nóminas tiene una duración de 50 horas y este temario:
Unidad 1. El recibo de salarios
- Concepto y contenido de la nómina
- Salario
- Tipos de salarios
- Nómina o recibo de salarios
- Contenido
- Encabezamiento: Datos I
- Encabezamiento: Datos II
- Devengos
- Deducciones
Unidad 2. Devengos salariales
- Salario base
- Percepciones salariales
- Complementos salariales
- En función de las condiciones personales del trabajador
- En función del trabajo realizado en la empresa
- Por calidad o cantidad de trabajo
- De vencimiento superior al mes: Pagas extraordinarias
- De vencimiento superior al mes: Participación en beneficios y otras gratificaciones extraordinarias
Unidad 3. Devengos no salariales
- Percepciones no salariales
- Suplidos o gastos relacionados con el trabajo
- Pagos en especie
- Base reguladora
- Prestaciones de la Seguridad Social
- Otras indemnizaciones
- Indemnizaciones por despido procedente
- Indemnizaciones por despido improcedente
- Mejoras voluntarias
Unidad 4. Deducciones
- Cuotas de Seguridad Social
- Base de cotización
- Base de cotización por contingencias comunes: BCC
- Base de cotización por contingencias profesionales: BCP
- Cotización a la Seguridad Social
- Retenciones e ingresos a cuenta del IRPF
- Otras deducciones
Unidad 5. Cálculo de retenciones e ingresos del IRPF
- Obligaciones del perceptor
- Comunicación de datos al pagador (Modelo 145)
- Cálculo de retenciones e ingresos del IRPF
- Regularización del tipo de retención
- Situaciones personales o familiares objeto de regularización
- Procedimiento para la regularización/cálculo. Plazos para comunicar las variaciones de datos
- Tipos especiales de retención
- Exclusión de la obligación de retener
- Certificado de retenciones e ingresos a cuenta del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas
Unidad 6. Modelos de liquidación
- Modelos de liquidación
- Modelo 110 y modelo 111
- Modelo 111 trimestral
- Cumplimentación del Modelo 111
- Modelo 190
- Cumplimentación del Modelo 190
Salidas Profesionales
El Curso Baremable Nóminas no solo permite sumar puntos en oposiciones, sino también adquirir competencias útiles para el desarrollo profesional en distintos ámbitos.
Gracias a la Formación en Nóminas con Créditos ECTS, el alumno puede mejorar su perfil y acceder a nuevas oportunidades laborales, tanto en el sector público como privado.
Entre las principales salidas profesionales destacan:
- Mejora de posición en bolsas de empleo público
- Acceso a procesos selectivos con mayor puntuación
- Desarrollo profesional en áreas relacionadas con Nóminas
- Especialización dentro del ámbito profesional actual
- Refuerzo del perfil académico mediante Acreditación Universitaria en Nóminas
Nuestros alumnos trabajan en:
Títulación Universitaria
Una vez finalizada la formación en Nóminas el alumno recibe:
Título Acreditado por la Universidad Isabel I: Este título es válido para conseguir méritos en procesos selectivos, bolsas, oposiciones, etc y que por tanto serán reconocidos en el ámbito profesional.
Al aprobar la formación los estudiantes reciben el título con los créditos ECTS correspondientes.
Próximas Convocatorias
Financiación y Becas
Métodos de pago y financiación
- Pago Único: Descuento adicional sobre el importe total
- Pago a plazos: Financia la formación hasta en 10 meses sin intereses
Bonificaciones y Becas
- Fundae: Todas nuestras formaciones son bonificables para empresas.
- Becas FIT: Ayudas directas de hasta el 30% dto. a los perfiles más interesantes.
FAQs
¿El Curso Baremable Nóminas es válido para oposiciones y cómo se acreditan los créditos ECTS?
El Curso Baremable Nóminas cuenta con Acreditación Universitaria en Nóminas, lo que garantiza su validez en muchos procesos de oposición y bolsas de empleo, siempre en función de las bases específicas de cada convocatoria.
Este Curso Nóminas para Opositores incluye créditos ECTS que certifican la carga formativa realizada. La Formación en Nóminas con Créditos ECTS permite justificar oficialmente las horas de estudio, lo que facilita su reconocimiento en procesos de baremación.
Se recomienda revisar siempre los requisitos de cada convocatoria para confirmar la puntuación exacta que puede otorgar este tipo de formación.
¿Necesito un título universitario para matricularme?
Depende del tipo de formación:
- Programas Avanzados: Por lo general, sí se requiere un título de Grado, Licenciatura o Diplomatura. No obstante, si tienes una experiencia profesional acreditada en el sector, podrías acceder previa valoración de la dirección del programa.
- Cursos Avanzados y Microcredenciales: No es necesario tener un título universitario previo. Están diseñados para ser accesibles a cualquier persona que quiera actualizar sus competencias.
¿Qué diferencia hay entre un Curso Avanzado y una Microcredencial?
Aunque ambos son de corta duración (menos de 15 ECTS), la Microcredencial tiene un enfoque europeo. Es una «píldora» de conocimiento muy específica, certificada digitalmente, y diseñada para ser apilable. Esto significa que puedes cursar varias microcredenciales y, en el futuro, convalidarlas para obtener un título de mayor rango (como un Programa Avanzado).
¿Qué son los créditos ECTS y para qué me sirven?
El ECTS (European Credit Transfer System) es la unidad de medida del trabajo del estudiante.
- 1 crédito ECTS equivale a 25 horas de dedicación (clases, estudio, trabajos).
- Al ser créditos universitarios, tienen validez en todo el Espacio Europeo de Educación Superior (EEES), lo que facilita que otras instituciones reconozcan tu formación.
¿Recibiré un título oficial al terminar?
Al finalizar con éxito, recibirás un Título Propio de la Universidad Isabel I. Estos títulos están orientados específicamente al mercado laboral y a la especialización profesional, diferenciándose de los Grados o Másteres Oficiales que tienen un enfoque más académico o de acceso al doctorado.
Si no tengo estudios previos, ¿puedo acceder a un Programa Avanzado?
Sí, es posible a través de la vía de Experiencia Profesional. La normativa actual permite que profesionales sin título universitario pero con trayectoria demostrable en el área del curso puedan cursarlo y obtener el diploma correspondiente. ¡Consúltanos tu caso particular!
¿Estas formaciones son compatibles con mi trabajo?
¡Totalmente! La mayoría de nuestra oferta de formación permanente está diseñada bajo una metodología flexible (online o semipresencial), pensada específicamente para profesionales en activo que necesitan compatibilizar su aprendizaje con su jornada laboral.